Umgangsstrategien mit Antifeminismus in der Jugendarbeit

Der Begriff Antifeminismus taucht in der jüngeren Vergangenheit immer öfter in der Jugendarbeit und politischen Bildung auf, aber die Ideen davon sind schon lange da. Was Sexismus ist wissen die meisten in der Jugendarbeit – aber was ist eigentlich Antifeminismus genau?

Antifeminismus ist einerseits eine Gegenbewegung zu Emanzipation und der Gleichstellung der Geschlechter, und andererseits ein eigenständiges Ideologiephänomen, das ein zentraler Bestandteil der extrem rechten Weltsicht ist. Antifeminismus hat eine hohe Anschlussfähigkeit für junge Menschen, u.a. weil antifeministische Narrative auf Männlichkeits- und Weiblichkeitsvorstellungen und damit zusammenhängende Unsicherheiten in der Jugend zurückgreifen. Außerdem begegnen sie Jugendlichen und jungen Erwachsenen auf Social Media konstant, sie werden dort gezielt angesprochen mit antifeministischen Inhalten. Dies kann Auswirkungen auf ihr Selbstbild und ihre Weltsicht haben.

Vor diesem Hintergrund ist eine Auseinandersetzung mit Antifeminismus, seinen Erscheinungsformen und Wirkweisen sowie mit der Frage nach dem Umgang damit für die Jugend(verbands)arbeit wichtig. Das diesjährige IDA Training des Informations- und Dokumentationszentrum für Antirassismusarbeit e.V. vermittelt Grundlagen des Antifeminismus. Die Teilnehmenden erarbeiten gemeinsam, wie Ehren- und Hauptamtliche in der Jugend(verbands)arbeit mit diesen Einflüssen pädagogisch umgehen können. Dazu gehört die Sensibilisierung für antifeministische Narrative und ihre Nähe zu extrem rechter Ideologie und das Erarbeiten von Argumentationsstrategien.

Das IDA-Training richtet sich an Ehren- und Hauptamtliche, die in der Jugend(verbands-) und -bildungsarbeit tätig sind, Trainer:innen in der Bildungsarbeit und alle weiteren Interessierten. Es wird die Bereitschaft vorausgesetzt, sich kritisch mit der eigenen Haltung und Arbeitspraxis auseinanderzusetzen.

Es wird ein gestaffelter Teilnahmebeitrag erhoben:

• 20 Euro: für Menschen ohne oder mit wenig Einkommen (nach Selbsteinschätzung / ohne Nachweis)
• 40 Euro: wenn der:die Arbeitgeber:in den Beitrag nicht übernimmt.
• 60 Euro: wenn der:die Arbeitgeber:in den Beitrag übernimmt.

Der Teilnahmebeitrag umfasst die Unterkunft im Einzelzimmern, Verpflegung und Tagungskosten. Fahrtkosten müssen selbst getragen werden.

Weitere Informationen sowie die Möglichkeit zur Anmeldung bis zum 08. September finden sich in der Einladung.